Spüren Sie in Ihrer Branche schon die Auswirkungen des „war for talents“? Für die meisten Unternehmen ist die Gewinnung und Bindung von qualifizierten und motivierten Mitarbeitenden eine der wichtigsten strategischen Herausforderungen der kommenden Jahre.
Neben attraktiven Arbeitsbedingungen ist für viele Mitarbeitende die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung ein entscheidendes Kriterium bei der Wahl ihres Arbeitsgebers. Ebenso sind fehlende Entwicklungsmöglichkeiten einer der Hauptgründe für Kündigungen.
Gemeinsam mit unserer Schwesterfirma troodi entwickeln wir digitale Lernprogramme und Blended Learning Journeys, die passgenau zu den Bedürfnissen Ihrer Mitarbeitenden passen. So können Sie Ihren Mitarbeitenden genau die Entwicklungsmöglichkeiten bieten, die sie sich wünschen.
Das sagen unsere Kund*innen
„Mit troodi können wir unser Weiterbildungsangebot um wichtige Themen ergänzen und den Mitarbeitenden der Sparkassen hochwertige digitale Trainings zur Verfügung stellen. Durch die flexible Zusammenarbeit ist es uns möglich, unser eigenes Portfolio an Schulungsangeboten optimal zu erweitern und unseren Mitarbeitenden passgenaue Lernangebote zur persönlichen Weiterentwicklung zur Verfügung zu stellen. Dies ist ein wichtiger Baustein in unserer Retention-Strategie“
Unser Angebot
Troodi grow – Eine moderne Lernplattform für selbstgesteuertes Lernen
- Selbstgesteuertes Lernen mit >100 Lernprogrammen auf Deutsch und Englisch
- Kompetente Trainer*innen und eine nutzer*innenfreundliche Lernplattform
- Top Nutzer*innen-Bewertungen mit durchschnittlich >4.2 von 5 Sternen
- Empfehlung passender Lernprogramme basierend auf einem 360°-Assessments
- Hosting der Lernprogramme auf der troodi grow Plattform oder Auslieferung der Programme im SCORM-Format für das unternehmenseigene LMS
Troodi Journey – Blended Learning kombiniert digitale Lernprogramme mit moderierten Live-Trainings.
- Selbstgesteuertes Lernen mit troodi Lernprogrammen
- (Virtuelle) Live-Sessions mit hohem Praxisbezug geleitet von erfahrenen Trainer*innen und Coaches
- Unterstützung der Learning Journey durch begleitende E-Mails
- Individuelle, bedarfsgerechte Lernpfade bestehend aus mehreren Lernprogrammen und Live-Sessions
Interesse?
Lassen Sie uns persönlich besprechen, wie wir die Mitarbeitendenzufriedenheit und -bindung in Ihrer Organisation stärken können. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!