Gerd Kullmann

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Gerd Kullmann

Trainer, Berater und Coach.

Berufserfahrung

  • Im CONTRACT Team seit 1998
  • Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Institut für Arbeitswissenschaft an der TU Dresden
  • Mitarbeiter Arbeitsorganisation bei einem Anlagenbauer
  • GF einer Unternehmensberatungs-Gesellschaft
  • Lehrbeauftragter für Projektmanagement an der FHTW Berlin
  • Seit 25 Jahren als Unternehmensberater, Trainer und Coach tätig

Qualifikationen

  • Dipl.-Ing für Arbeitsgestaltung
  • Ausbildung in systemischer Transaktionsanalyse und Organisationsentwicklung
  • Zertifizierter Berater für Arbeitsbewältigungs-Coaching (ab-c ®)

Schwerpunkte

  • Gestaltung und Begleitung von Change Prozessen
  • Moderation und Begleitung von Teamentwicklungen auf allen Unternehmensebenen
  • Begleitung bei der Umsetzung von agilen Arbeitsformen
  • Trainier für Führungskräfte-Entwicklung
  • Trainer für systemische Organisationsentwicklung

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