Berufserfahrung
- Geschäftsführer bei CONTRACT
- Tätigkeit bei einem Automobilzulieferer als Personalspezialist inkl. Schulung und Entwicklung
- Abschluss als Diplom-Betriebswirt
- Mitglied des CONTRACT-Teams seit 1999
Berufliche Qualifikationen
- Systemische Organisationsentwicklung
- Transaktionsanalyse
- Systemische Coachausbildung
- Positiv Leadership PERMA-Lead ® Coach und Trainer
- Zertifizierter reteaming-Coach
- Zertifizierter persolog Trainer
Schwerpunktthemen
- Führungskräfte-Entwicklung
- Change Management
- Projektmanagement
- Führen ohne hierarchische Vollmacht
- Teamentwicklungen
